direction de territoire neuhof meinau (cotes d armor)

Responsable Service Après-Vente -SAV- en électroménager

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

À propos du poste Nous recherchons un Responsable du magasin pour piloter et développer les activités de vente directe de notre exploitation agricole. Le poste allie gestion commerciale, management d'équipe et mise en valeur des productions locales et biologiques. Vous contribuerez au rayonnement du magasin en assurant une expérience client de qualité et en renforçant le lien entre production, territoire et pédagogie. Responsabilités * Organiser, animer et superviser les activités du magasin (accueil, vente, gestion des stocks, merchandising) * Mettre en œuvre la stratégie commerciale et suivre les indicateurs de performance (CA, marge, rotation produits) * Assurer la mise en valeur des produits issus de la production interne et de fournisseurs locaux * Développer des partenariats avec producteurs et artisans régionaux pour élargir et diversifier l'offre * Mettre en place des animations et actions de promotion pour dynamiser les ventes et fidéliser la clientèle * Garantir le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité * Encadrer l'équipe du magasin (organisation du travail, formation, suivi des objectifs) * Collaborer avec la direction de l'exploitation et[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Missions Contribuer, en lien avec la ligne developpement, au recueil, au traitement et a la transmission des informations internes et externes permettant d'assurer la veille concurrentielle et tarifaire, Developper et fideliser un portefeuille clients sur son territoire (zone geographique, secteur d'activites et/ou typologie du client) selon les directives de la ligne developpement et de sa hierarchie, Commercialiser des produits normes ou specifiques de l'AFPA coordonnes au niveau regional (promotion - communication - vente), en lien avec le CDRF dans sa mise en œuvre, Assurer la gestion des affaires dont il a la charge, du pre-projet au suivi de la position client (facturation - reglement - rendu compte client), Participer, en lien avec l'equipe nationale ou regionale, a la reponse aux appels d'offres relevant de son champ d'activites, Mettre en œuvre, sur son champ d'activites, les accords et projets conclus nationalement ou regionalement, Suivre et evaluer, en interne et avec le client, les actions commerciales mises en œuvre et en assurer le reporting, Participer a la definition d'un plan d'actions commerciales valorise et en assurer la mise en œuvre et le suivi, Assurer[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Dômes Sancy Artense recrute, au sein du Pôle Enfance Jeunesse, 1 responsable pour son Relais Petite Enfance. Missions : Sous la direction de la responsable du Pôle Enfance Jeunesse, de la référente Petite Enfance : - Information des parents Assurer un accueil physique ou téléphonique pour informer les parents ou les futurs parents sur l'ensemble des modes de garde existants sur le territoire Délivrer une information générale en matière de droit du travail, orienter les parents ou les futurs parents vers les interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques Offrir un cadre de rencontres et d'échanges et favoriser l'épanouissement des tout-petits - Le RPE comme lieu de professionnalisation Organiser des temps et projets collectifs pour les professionnels : soirées-débats, promotion de la formation continue, groupe d'échanges / de paroles - Assurer la gestion administrative du RPE Assurer la gestion de l'équipement : veiller à la sécurité des personnes présentes au sein des locaux et veiller au bon fonctionnement de l'équipement (matériel, .) Conditions d'exercice : - Travail possible le samedi et en soirée - Mobilité sur le territoire[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association La Haut d'Oloron Sainte Marie, porte la gestion d'un Centre Social et de l'Espace de Vie Sociale. Les deux établissements sont agréés par la CNAF. Les 2 structures totalisent 18 salariés. Ces lieux d'animation de la vie sociale sont ouverts à tous les habitants, et développent des projets à vocation sociale, éducative, culturelle et citoyenne, en cohérence avec les besoins du territoire. Pour en savoir plus : https://www.centresocialoloron.com/ Missions principales Sous la responsabilité de la direction du centre social, le(la) Référent(e) Familles aura pour missions : - Animer et coordonner le projet famille du centre social dans le cadre de l'agrément collectif famille délivré par la CAF. - Accueillir, écouter, informer et accompagner les familles dans leurs démarches, projets ou difficultés du quotidien. - Soutenir la parentalité et encourager la participation des parents à la vie du centre. - Mettre en place des actions collectives à destination des familles (sorties familles, ateliers parents-enfants, temps d'échanges.). - Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire (écoles, associations, institutions.). - Co-animer le Réseau Local Parentalité -[...]

Chargé / Chargée de l'exécution de la dépense publique

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction des Finances, direction mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d’Agglomération et la Ville de Belfort, et au sein du pôle budget composé de 4 agents dont le responsable du pôle, le chargé de gestion budgétaire assure la préparation et l'analyse des étapes budgétaires Profil recherché: • BAC+2 en gestion, comptabilité ou administration • bonnes connaissances des collectivités territoriales, des principes budgétaires et des règles de la comptabilité publique (M22, M57, M49, lotissement). Une expérience en matière de M22 serait particulièrement appréciée • connaissance des logiciels de gestion financière et de l'application TOTEM. La pratique du logiciel ASTRE GF appréciée • bonne maîtrise des outils bureautiques et particulièrement des logiciels de gestion de bases de données (Business Object) • rigueur, sens de l'organisation • sens du travail en équipe et aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés • disponibilité lors des périodes de préparation budgétaire Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. •[...]

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction des Finances, direction mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d’Agglomération et la Ville de Belfort, et au sein du pôle Exécution budgétaire et Gestion financière, composé de 9 agents dont le responsable du pôle, le gestionnaire administratif est en charge de l'exécution budgétaire Profil recherché: • BAC/BAC+2 en comptabilité publique, gestion financière • bonne connaissance de la comptabilité publique, des règles et des procédures budgétaires • bonne maîtrise des outils bureautiques, du SIGF et du logiciel ASTRE GF • capacité d'organisation, rigueur dans la saisie, le suivi et le contrôle • respect des délais et fiabilité • autonomie et sens du travail en équipe • capacité à rendre compte de son activité • discrétion professionnelle Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire -[...]

Chef / Cheffe de département en grande distribution

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTIF DE L'OFFRE RELEVEZ UN NOUVEAU DEFI ET PRENEZ LES RENES D'UN POLE STRATEGIQUE Vous avez l'âme d'un entrepreneur et l'envie de piloter un secteur clé au sein d'un Hypermarché ? Nous recherchons un RESPONSABLE DE PÔLE ALIMENTAIRE qui saura faire grandir son équipe et développer son activité avec rigueur et engagement. VOTRE MISSION : En véritable chef d'entreprise junior, vous aurez la responsabilité d'un pôle stratégique et contribuerez directement à sa performance. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Manager et animer vos équipes avec exigence et bienveillance. - Assurer la gestion économique et commerciale de votre périmètre (CA, marge, rentabilité). - Collaborer étroitement avec les fonctions supports (RH, Qualité, Logistique). - Optimiser l'organisation et la gestion de votre secteur en anticipant les évolutions du marché. - Garantir un service de qualité aux clients et assurer la bonne tenue des rayons. PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez d'au moins 5 ANS D'EXPÉRIENCE EN MANAGEMENT, idéalement en grande distribution. - Vous avez une bonne connaissance des métiers du secteur alimentaire. - Vous êtes un excellent GESTIONNAIRE, organisé(e) et rigoureux(se). -[...]

Responsable paie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons actuellement un Responsable Social (H/F) en CDI au sein du Service Social d'un cabinet d'expertise comptable à l'ambiance agréable situé à Belfort (90). Sous la responsabilité directe de l'expert-comptable vous interviendrez auprès d'une clientèle de sociétés de tailles diverses et issues de secteurs variés et intéressants : Industrie, Service, Commerce, Artistique... Vous assurerez des missions d'accompagnement et de conseil. Vos missions principales seront : Le pilotage et le développement du pôle d'expertise sociale via : - Les indicateurs d'activité de son pôle (tableaux de bord, ...) avec travail de reporting auprès de la Direction - La supervision de la facturation, le contrôle de la saisie des temps et mise en place d'actions correctives - Développement de l'offre de services (notamment les missions RH) en fonction de la demande des clients. - La conception et l'optimisation des outils et méthodes de travail ainsi que du fonctionnement du pôle. Management d'équipe : - L'évaluation des collaborateurs, - Les entretiens d'évaluation annuelle avec perspectives d'amélioration, - La formalisation besoins de formation et des plans de développement[...]

Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le(la) Contrôle Qualité N1 est responsable de l'inspection des pièces, de la traçabilité des mesures et de la détection des défauts qualité. 2. ACTIVITES SIGNIFICATIVES Inspection des pièces : ? Réaliser certaines opérations de contrôle visuel, dimensionnel (y compris lire à la colonne de mesure) et non destructif du produit. ? Réaliser des tests électriques afin de s'assurer de la conformité des pièces. ? Participer aux visites clients avec un Contrôle Qualité N2 ou N3. Traçabilité des mesures et des documents de contrôle : ? Peut être amené(e) à rédiger les constats de non-conformité (PV). ? Enregistrer les mesures et évidences (Photos/Vidéo) dans les différents outils informatiques prévus à cet effet. ? Vérifier et archiver des documents qualité. Détection des défauts qualité : ? Inspecter le produit et caractériser le défaut, et proposer une solution avec validation par un Contrôle Qualité N2 ou supérieur hiérarchique ? Consulter/interpréter les plans, spécification et listes de pièces. Contribution à l'efficacité énergétique : ? Contribuer à la lutte contre le changement climatique en ayant un comportement responsable vis-à-vis de notre consommation énergétique.[...]

Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'emploi Responsabilités essentielles Membre de l'équipe Lean Centrale, le/la Lean Engineering Expert a 6 missions principales : * Déployer le standard managérial LEAN de Arabelle Solutions dans son périmètre afin d'atteindre la performance attendue. (Mise en place d'Obeya projet, Routines managériales au sein du projet, Genba walk et cycles de coaching Kata .) * Etre un champion du Kaizen et facilitez les événements Kaizen au sein d'une organisation mondiale pour générer des améliorations en utilisant les outils du Lean (Standard Work, 5S, Daily Management System, Value Stream Mapping,...) * Enseigner, promouvoir et mettre en pratique l'approche systématique du Lean @ Nucléaire et développer les capacités Kaizen. * Coacher et collaborer avec tous les niveaux de l'organisation et des fonctions, y compris les opérateurs, le personnel de soutien et l'équipe de direction, pour contribuer à faire progresser notre culture Lean et favoriser l'amélioration continue. * Animer des résolutions de problèmes. Accompagner les idées d'améliorations jusqu'à l'implémentation. Ou, en fonction du niveau de maturité, coacher les équipes utilisant le processus Kata[...]

Soudeur / Soudeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Soudeur à Belfort (H/F) Les attentes sont les suivantes : -Responsabilités : Effectuer des opérations de soudure selon les spécifications techniques sur divers matériaux (acier, aluminium, acier inoxydable). -Compétences : Lire et interpréter les plans et dessins techniques avec précision. Suivre les directives et procédures de sécurité de l'entreprise. -Objectif : Garantir la qualité des soudures et des pièces assemblées, en travaillant avec minutie et souci du détail. -Atout : Maîtrise du procédé 135 MAG, incluant la mise en service du poste, l'utilisation experte de la torche de soudage et le contrôle méticuleux du débit du gaz de soudage. Relevez de nouveaux défis et contribuez à la qualité de notre production en rejoignant notre équipe ! Que vous soyez un professionnel(le) en soudure ou récemment diplômé(e) dans ce domaine, nous serions ravi(e)s de vous rencontrer. Nous recherchons des candidat(e)s qui possèdent des compétences en matière de sécurité et d'environnement, ainsi qu'une aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Nous offrons[...]

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi Centrale d'achats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal. Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1010 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 27 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands. Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients. Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support. Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty ! Description du Poste : Après un parcours d'intégration, vous prenez la Direction de notre magasin Fnac à Belfort (90). En véritable chef(fe) d'entreprise et manager confirmé(e), vous accompagnez votre comité de direction[...]

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La Fontaine des Saveurs - Belfort recrute un(e) apprenti(e) serveur(se) - CAP ou Brevet Professionnel Service en salle Envie de faire de l'art de la table un métier ? Rejoignez La Fontaine des Saveurs, restaurant reconnu au cœur de Belfort, et développez vos compétences dans un établissement qui allie exigence, convivialité et service de qualité. Sous la direction de M. GREFFIER, vous serez formé(e) à tous les aspects du service en salle dans un cadre professionnel et bienveillant. Contrat proposé : Contrat d'apprentissage en CAP Service en restauration Missions ------------------------ Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous participerez à l'ensemble du service en salle, notamment : - Préparer la salle : mise en place des tables, dressage, entretien - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons - Prendre les commandes et assurer un service fluide et attentif - Effectuer le service à l'assiette et/ou au plateau selon les usages de l'établissement - Gérer les encaissements - Veiller à la propreté de la salle et à la qualité de l'expérience client - Respecter les règles d'hygiène,[...]

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Restauration - Traiteur

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Restaurant La Fontaine des Saveurs à Belfort recrute un(e) apprenti(e) cuisine - CAP ou Brevet Professionnel Envie d'apprendre la cuisine au sein d'une maison reconnue pour sa qualité et son exigence ? Rejoignez La Fontaine des Saveurs, restaurant situé au cœur de Belfort, réputé pour sa cuisine raffinée, ses produits frais et sa carte généreuse. Sous la direction du Chef M. GREFFIER, vous participerez à toutes les étapes de la création culinaire dans un cadre professionnel stimulant. Contrat proposé : Contrat d'apprentissage en CAP Cuisine ou Brevet Professionnel Cuisine Missions ------------------------ En binôme avec le chef de cuisine, vous apprendrez à : > Réaliser, goûter et rectifier les préparations culinaires > Dresser les assiettes et mettre en valeur les plats avant envoi > Participer à la mise en place avant service > Nettoyer et entretenir votre poste de travail ainsi que les équipements > Participer aux opérations de plonge > Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché --------------------- -Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez apprendre auprès d'un chef expérimenté - Ponctuel(le), réactif(ve)[...]

Conseiller / Conseillère en recrutement

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients.Vos missions :Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement.Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents.Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants.Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales.Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées.Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction.Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement.Maintenir une connaissance approfondie du marché[...]

Responsable des services généraux et administratifs

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché(e) à la Direction, à laquelle vous rendez-compte, vous assurez l'organisation et l'optimisation de la mise à disposition des moyens matériels en lien avec l'exploitation (bâtiments, cuisines .), en garantissant le respect des normes et la sécurité des biens et des personnes. Vous mettez en œuvre la politique de gestion des services généraux de l'association, vous appliquez et faites appliquer les normes en vigueur quant à l'accueil du public, vous coordonnez l'ensemble des travaux d'aménagement et /ou de maintenance, vous consultez les prestataires (cahier des charges /devis /négociation / suivi terrain /réception travaux.), vous assurez le suivi et le contrôle des actions mises en place afin de garantir la sécurité des biens et des personnes, et vous êtes force de proposition, si besoin sur ces thématiques. Vous gérez la logistique du FAM selon une approche éco-responsable. Vous assurez la prévention des risques en matière d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes. Acteur clé de la RSO (responsabilité sociétale des organisations), vous êtes le garant de la qualité des environnements : espace de vie des personnes accueillies, espace de travail, impact[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - FiabilitéAssistant de service Social, Educateur Spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - Fiabilité - discrétion professionnelle Vous rejoignez[...]

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Botans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier : - Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe, - Superviser la gestion des stocks et approvisionnements, - Planifier et organiser le processus de production, - Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum, - Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction, - Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales : - Rigoureux et organisé - Polyvalence et grande disponibilité - Bon gestionnaire - Excellent manager - Pédagogue doté d'un fort leadership Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine[...]

Technicien / Technicienne de maintenance en électronique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Rattaché à Général Electric, notre client compte 3000 collaborateurs à travers le monde, dont 900 répartis sur 3 sites en France et a réalisé 330 millions d'euros de chiffre en 2023. Cette PME de 230 personnes est spécialisée dans la conversion d'énergie et propose différentes solutions, afin de contribuer au passage vers l'électrique de ses clients. Ses systèmes s'articulent autour de 3 composants principaux : les machines tournantes, les variateurs de vitesse et les systèmes d'automatisation et de contrôle. Forte de 120 ans d'expertise, cette entreprise conçoit et fabrique des systèmes intégrés pour la propulsion des navires, principalement pour la Marine Nationale (bateaux militaires), la Défense (porte-avions) et les bateaux de croisières. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne de maintenance électrique, afin de réaliser[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: MINT_BA008ATC-110586 Catégorie statutaire : C Corps : ADJOINT ADMINISTRATIF Groupe RIFSEEP : C1 Vos activités principales : Rattaché au secrétariat général commun, au bureau logistique, bâtiments et usagers en directions départementales interministérielles (DDI), votre mission consiste à mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer les différentes tâches relatives à l'accueil relevant de ce pôle. À ce titre, vous assurez : - l'accueil physique et téléphonique de la direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et protection des populations (DDETSPP), le tri du courrier arrivant de la préfecture et de La Poste et partant de la DDETSPP ; - la suppléance de l'accueil de la direction départementale des territoires (DDT) si besoin, le tri du courrier arrivant de la préfecture et de La Poste et partant de la DDT ; - la commande, la réception, la distribution et la gestion des stocks des consommables courants : fournitures de bureau, papier et toners des photocopieurs ; - la mise à jour du document des procédures et matériels techniques relatives aux bâtiments ; - l'inventaire du mobilier. Dans le cadre du suivi du bâtiment, en l'absence[...]

Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances

Emploi Assurances

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein du groupe SMABTP, vous intégrerez la Direction des Grands Comptes et International et sa Direction de la Grande Maîtrise d'Ouvrage. Avec plus de 60 collaborateurs experts cette Direction accompagne des clients majors de la promotion, bailleurs sociaux et grands institutionnels présents sur le territoire national et international. Vous avez à cœur de travailler dans un environnement positif et dynamique en synergie avec nos différentes équipes indemnisation et souscription et plus globalement avec de nombreux acteurs du groupe SMABTP. Vous souhaitez accompagner nos clients et promouvoir un rôle actif des équipes indemnisation dans la résolution des litiges impliquant les grands Maîtres d'Ouvrage. Vous avez une appétence pour la dimension humaine du management et aimez mobiliser une équipe afin d'atteindre des objectifs définis en tenant compte des compétences de chacun. Vous aurez donc envie de nous rejoindre afin de développer vos compétences en ayant la responsabilité et l'animation d'une équipe de gestionnaires négociateurs, juristes et SRHR en charge d'instruire des dossiers amiables et judiciaires sur les garanties TRC, DO, CNR, CCRD et RCMO. Vous serez[...]

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi

Cenon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Poste basé à Cenon (33) PERMIS B OBLIGATOIRE (Obtention depuis + de 2 ANS) Période : à partir du 3 novembre 2025, pour une durée initiale de 3 semaines, avec possibilité de prolongation Horaires : 7h30 - 14h00, du lundi au vendredi + 1 samedi sur 2 Dans le cadre de ses activités de proximité et de services innovants, La Poste propose une mission liée à la mobilité urbaine. Nous recherchons un opérateur de mobilité urbaine pour contribuer au bon déroulement de cette activité, en assurant le suivi et l'entretien d'un dispositif mis à disposition du public. Vos missions : - Remplacer les batteries des vélos électriques selon les procédures établies - Rééquilibrer la répartition des vélos sur le territoire en les déplaçant - Effectuer des contrôles visuels et techniques de premier niveau - Signaler les anomalies et contribuer à leur résolution - Maintenir une relation de qualité avec les usagers et promouvoir le service Vous serez équipé d'un smartphone professionnel et d'un véhicule adapté à vos tournées. Le travail se fait en autonomie, tout en étant rattaché à un manager d'équipe. Profil recherché : - Sens de l'orientation, autonomie, capacité d'adaptation - Sérieux,[...]

Les 4 saisons du Champagne : "Domaine Mallet"

Vin - Oenologie, Randonnée et balade, Repas - Dégustation

Trélou-sur-Marne 02850

Du 02/01/2025 au 31/12/2025

Une vue imprenable, un vignoble au repos apaisant, une rivière aux larges boucles enlaçant nos coteaux séculaires, un territoire riche de son histoire, Philippe du Domaine Mallet, au volant... Plus de secret pour ce circuit vivifiant, une dynamique randonnée en 4/4 direction "La demoiselle pétillante". Cerise sur le gâteau, une authentique dégustation parcellaire. Durée : 2h00 À partir de 8 personnes (quatre 4x4 peuvent être réservés avec chauffeur, pour emmener 22 personnes sur réservation !) Réservation obligatoire du Domaine Mallet.

L'Art d'avoir toujours raison

Spectacle

Giromagny 90200

Le 18/01/2026

Deux conférenciers, issus d’un groupement du recherche international le GIRAFE (Groupe International de Recherche pour l’Accession aux Fonctions Électorales) viennent présenter leurs travaux. Ils prétendent avoir trouvé une méthode qui, si elle est suivie à la lettre, permet de remporter n’importe quel affrontement électoral. S’encombrant assez peu d’éthique, ils transmettent au public – avec démonstration en direct – tous les outils nécessaires pour réussir une campagne. L’art d’avoir toujours raison est un kit de survie face au mal médiatique qui ronge la société et nos esprits, celui du dévoiement du sens des mots. Ce spectacle décape joyeusement les outils de la rhétorique. Une création à l’humour féroce, qui nous incite non pas à rejeter en bloc la politique, mais à rester des citoyens en éveil, vigilants et critiques.

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de[...]

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ENTREPRISE VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Dans le cadre de l'obtention de marchés, nous recrutons un(e) Référent Opérationnel de Projet H/F pour notre site de Saint-Genis-Pouilly. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet, dès que possible jusqu'au 30 avril 2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap VOS MISSIONS En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit : - Être garant de la qualité et des résultats économiques de l'activité pédagogique du dispositif Un Emploi Stable - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du &groupe - Optimiser le flux des demandeurs d'emploi pour atteindre les objectifs de portefeuilles de bénéficiaires - Management fonctionnel des équipes[...]

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ENTREPRISE VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Dans le cadre de l'obtention de marchés, nous recrutons un(e) Référent Opérationnel de Projet H/F pour notre site de Bourg-en-Bresse. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet, dès que possible jusqu'au 30 avril 2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap VOS MISSIONS En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit : - Être garant de la qualité et des résultats économiques de l'activité pédagogique du dispositif Un Emploi Stable - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du &groupe - Optimiser le flux des demandeurs d'emploi pour atteindre les objectifs de portefeuilles de bénéficiaires - Management fonctionnel des équipes de[...]

Chef / Cheffe de marché

Emploi Economie - Finances

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez contribuer à la préservation d'un territoire naturel exceptionnel et participer à des projets structurants ? Rejoignez notre équipe ! Le Syndicat mixte de gestion du Parc naturel régional du Verdon, créé en 1995, réunit 71 communes, 3 départements (Alpes-de-Haute-Provence, Var, Bouches-du-Rhône), la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur et 8 intercommunalités. Ses missions principales : mettre en œuvre la Charte du Parc, validée par décret, pour la période 2025-2040, le schèma d'aménagement des eaux du Verdon et la compétence GEMAPI. L'équipe compte 42 agents permanents, renforcée chaque année par des saisonniers. Le pôle administratif, composé de 10 agents, joue un rôle clé dans la gestion du budget, le suivi des ressources humaines, les marchés publics, le juridique, l'informatique, l'accueil, le secrétariat et l'entretien des locaux. Vos missions : En tant que responsable des marchés publics et des affaires juridiques, vous pilotez les procédures de commande publique et assurez la gestion juridique de la collectivité. Achats et marchés publics : o Planifier la commande publique et instaurer une politique d'achat dans un souci de rationalisation des coûts[...]

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Description du poste : Missions principales - Entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement : suivi et maintenance des appareils hydrauliques (vannes, réducteurs de pression, ventouses, robinets à flotteur.), nettoyage et désinfection des ouvrages, recherche et réparation de fuites, reprise branchements, débroussaillage, petit entretien des ouvrages, tous types de dépannage sur réseaux, remplacement de compteurs. - Conduite d'engins, entretien général. - Qualité de l'eau : traitements, chlorations manuelles, distribution d'eau aux abonnés ou aux Mairies. - Tous types d'interventions demandées dans le cadre de la mission de services publics d'eau potable et d'assainissement Missions annexes - Entretien des réseaux d'assainissement collectif. Conditions d'exercice : Classification convention collective nationale - IDCC 2147 : - Contrat à durée indéterminée à temps complet - Groupe II de la convention collective, - Rémunération brute annuelle selon convention collective et prime de performance + participation employeur prévoyance et mutuelle + frais de missions Missions exercées au sein du Service Distribution sous la responsabilité directe du Responsable de l'Unité[...]

Chargé / Chargée du traitement des déchets

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rattaché.e au Pôle Patrimoine & Cadre de Vie et sous l'autorité du Responsable du service TRILOGIC, vous assurerez les missions suivantes : - Animation en prévention des déchets o Assurer de manière autonome la mise en place, l'animation et l'évaluation des actions de prévention des déchets auprès de publics divers (enfants / adultes / séniors / familles) et dans des contextes variés (scolaire, périscolaire, loisirs, .) o S'approprier et/ou créer des outils, supports et techniques pédagogiques de prévention des déchets et promotion du réemploi (5R, tri/recyclage, compostage, consommation responsable). o Assurer des formations en prévention des déchets auprès de publics spécifiques (bénévoles, professionnels, .) - Animation en accompagnement de la politique Biodéchets o Poursuivre le développement du compostage de proximité sur le territoire : promouvoir le compostage individuel, assurer la mise en place, le suivi et l'animation de sites de compostage collectifs, développer un réseau d'ambassadeurs du compostage sur le territoire, notamment via l'organisation de formations et d'animations de proximité. o Accompagner la collecte en borne de proximité par des actions de sensibilisation[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

A 20 mn au nord d'Angers, Rives-du-Loir-en-Anjou (5 700 habitants, 90 agents), s'affirme comme une commune nouvelle valorisant sa qualité de vie au naturel. Dotée d'un environnement exceptionnel et d'un patrimoine remarquable, la commune s'attache au développement de projets innovants. Engagée dans l'amélioration du bien-être de ses habitants et l'accompagnement des plus fragiles, la commune recrute un / une Agent.e en charge de l'action sociale et du CCAS (H/F). Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, vous avez en charge le suivi de l'action sociale et du CCAS de Rives-du-Loir-en-Anjou, et assurez également des missions d'accueil. Vous êtes garant.e de l'accompagnement de la population dans toutes leurs démarches sociales (aides, logement, orientation vers les organismes adéquats.) et du développement des politiques sociales de la collectivité. Missions CCAS : - Assurer l'accueil et l'information des usagers (physique, téléphonique, mails, rendez-vous.) - Les accompagner dans leurs démarches, savoir les orienter vers les aides sociales existantes et vers les organismes et professionnels partenaires - Travailler en lien étroit avec le réseau des professionnels[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O043251/001407713 LE CONTEXTE : En sa qualité de chef de file des solidarités humaines, le Département de la Haute Loire se veut avant tout un promoteur du lien social sur son territoire. La direction des solidarités humaines (DSH) développe toutes les compétences en matière de solidarité sociale du Département. Ainsi, ses domaines d'intervention sont très larges : de la petite enfance au grand-âge, le département apporte aide et soutien à chaque moment de la vie. Une solidarité en mouvement : la DSH s'est dotée il y a quelques années d'une nouvelle organisation pour répondre aux objectifs stratégiques et politiques. A côté des services situés aux sièges du département, la présence des services sur les territoires a été renforcée pour répondre aux besoins de la population. Cette organisation doit en permanence s'adapter aux évolutions réglementaires du secteur mais aussi permettre de répondre aux nouvelles orientations déclinées par la collectivité dans le cadre de ses politiques départementales et du projet CAP 2030, feuille de route départementale. Dans le cadre des orientations définies par le Département, l'assistant socio-éducatif - Conseiller[...]

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: ARS_2025-5548 Le ou la Chargé (e) de mission « autorisations » à l'Agence Régionale de Santé (ARS) de la Martinique est responsable de l'instruction des demandes d'autorisations relatives à l'offre de soins et/ou aux équipements médicaux lourds. Il contribue à la mise en œuvre de la politique régionale de santé en garantissant le respect des réglementations en vigueur, tout en tenant compte des spécificités locales et des besoins de santé du territoire. Activités principales : Instruction des demandes d'autorisations Analyse des dossiers d'autorisations dans le cadre du Code de la santé publique (CSP) Contrôle de la conformité des dossiers aux critères réglementaires. Concertation avec les différents services internes (juridique, technique, etc.). Rédaction des projets de décision (autorisation, refus, retrait, renouvellement). Suivi des établissements autorisés Contrôle périodique de la conformité des activités autorisées. Gestion des renouvellements ou modifications d'autorisations. Participation à des inspections ou audits sur site, en lien avec d'autres[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Economie - Finances

-, 976, Mayotte, Mayotte

Missions principales: Rattaché(e) au Responsable du Pôle Entreprise, le/la Chargé(e) de mission aura pour missions: - Identifier, accompagner et structurer les filières prioritaires et cluster - Suivre les sujets clés permettant le développement économique (ex : développement des ZAE, foncier d'entreprise, industrie de la pêche etc.) - Organiser des sessions et communication autour du développement économique du territoire - Assurer le développement du projet ADIM de proximité - Mise en place du guichet unique ADIM (en coopération avec les interco etc.) - Mise en place et développement du fonds d'investissement ou autre structure d'accompagnement financier - Assurer la veille économique et relais des informations aux acteurs du territoire (newsletter) - Assurer un soutien à l'ensemble du pôle dans ses missions quotidiennes et dans la mise en place des événements (accompagnement, mise en relation et orientation des porteurs de projet, instruction des dossiers.) - Réaliser un reporting régulier au Responsable du pôle et à la Direction générale, - Proposer des actions et orientations stratégiques pour les entreprises. Profil et compétences requises Compétences techniques[...]

Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

Notre centre de formation propose une formation qualifiante en management et direction de structure accessible en alternance. Cette formation vise à former des responsables capables de piloter, développer et animer une structure (association, entreprise de l'économie sociale et solidaire, établissement social ou culturel, etc.) en lien avec les enjeux de leur territoire. Les apprenant(e)s alternent entre périodes de formation et immersion professionnelle au sein d'une structure partenaire afin de mettre en pratique les compétences acquises. Nous recherchons des apprenti(e)s, qui ont pour objectif de préparer un diplôme de niveau BAC+2. Objectifs de la formation : -Diriger une structure et encadrer une équipe. -Développer une vision stratégique et systémique dans son environnement. -Mettre en œuvre l'objet social et le projet de la structure. -Adapter l'offre de services aux besoins du territoire. -Organiser, produire et diffuser l'offre de la structure. -Analyser les bilans et comptes de résultats. -Rédiger et présenter un rapport d'activité complet. Programme : - Diriger une structure avec une équipe -Vision systémique et ancrage territorial -Management et animation[...]

Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 30, Gard, Occitanie

La Direction Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale, Continue et l'Apprentissage (DRAFPICA) est un service de la région académique Occitanie. Elle pilote, anime et coordonne l'ensemble des actions concernant la formation professionnelle des jeunes et des adultes, leur insertion professionnelle, leur certification par le processus de validation des acquis au sein des réseaux de l'Éducation nationale. La DRAFPICA entretient un dialogue constant avec les entreprises et les acteurs économiques. Sa mission : développer au sein de l'Éducation Nationale une offre de formation qui anticipe l'évolution des compétences, favorise l'égalité des chances et contribue à la réussite de chaque parcours professionnel. Ancrée dans une logique de proximité territoriale, la DRAFPICA s'appuie sur les lycées et anime un vaste réseau de structures partenaires : GRETA, CFA de l'Éducation nationale, CAFOC, DAVA, DABM, campus des métiers et des qualifications, plateformes technologiques et comités locaux école-entreprise. Objectifs et missions Son activité se décline principalement sur les axes suivants : - analyse de l'environnement économique, social et des besoins de[...]

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la médiateur-rice intervient au sein du Pimms Mobile, un camion itinérant gratuit et sans rendez-vous, qui facilite l'accès aux droits et aux services publics dans plusieurs communes de la métropole lyonnaise (Neuville, Vernaison, Saint-Genis-Laval, Lyon 9, Villeurbanne, Saint-Priest.). Son rôle est d'accueillir, informer et accompagner les habitants dans leurs démarches administratives et numériques, tout en renforçant le lien social sur les territoires desservis. Vous réaliserez les missions suivantes : Réaliser de la médiation sociale : - Accueillir le public : définir le cadre, assurer un accueil personnalisé, échanger avec les usagers, écouter et identifier les demandes, orienter vers le bon interlocuteur, etc. - Informer et conseiller le public sur les droits et les devoirs : remplir des formulaires, accompagner dans les démarches administratives et numériques, sensibiliser les usagers, etc. - Organiser son activité de médiation : préparer son environnement de travail, gérer les stocks, rendre compte de son activité, etc. - Traiter la médiation dans le respect de la relation : établir un contact et un climat de confiance, apporter une réponse adaptée à la[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Intitulé du poste Chargé.e de plaidoyer accès digne à l'alimentation durable et de qualité H/F Type de contrat CDD de 18 mois Temps de travail C: Emploi à temps complet Date de prise de poste envisagée 25/11/2025 Eléments de contexte Permettre à chacune et chacun de vivre dignement dans les limites de notre planète, voilà notre défi. Ce qui suppose une transformation des modes de production agricole dans le respect de l'environnement, mais aussi une transformation des modes d'accès à l'alimentation dans le respect de la santé et pour la dignité des personnes. C'est dans cet esprit que le SCCF souhaite faire évoluer et renforcer son action pour assurer, en association avec des personnes en précarité, un accès digne à l'alimentation durable et de qualité pour toutes et tous. Depuis plusieurs années, les acteurs du réseau cherchent à promouvoir cet accès digne par leurs actions concrètes dans les territoires (jardins, épiceries, tiers-lieux alimentaires etc.) et leur dialogue avec les pouvoirs publics (découvrir notre action). Ils forment ainsi un réseau, soutenu par le niveau national de l'association pour échanger et mutualiser des expertises, se mobiliser et pour répondre[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Collines Isère Nord Communauté recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour compléter l'équipe de l'EAJE La Coccinelle, une crèche de 24 berceaux répartis en 2 sections, où enfants et professionnels évoluent dans des locaux agréables et spacieux. Le projet pédagogique en place et le dynamisme de l'équipe permettent à chaque professionnel de s'investir et se mobiliser autour de différents projets. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice du pôle vie sociale. Missions et activités du poste : Prise en charge des familles - Gérer les pré-inscriptions, inscriptions, contrats des familles - Superviser les familiarisations - Assurer la gestion administrative : dossiers administratifs et sanitaires, contrats, plannings et registre de présence des enfants, facturation aux familles - Veiller au règlement de fonctionnement et le faire appliquer - Mettre en œuvre les protocoles et règles de sécurité et de santé - Assurer la transmission des informations avec les familles - Mettre en place et animer les réunions avec les familles - Analyser une situation, un comportement impliquant l'enfant, sa famille par l'observation, la réflexion personnelle, des temps[...]

Infirmier préleveur / Infirmière préleveuse

Emploi

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation de LPA - Laboratoires de Proximité associés LPA est un laboratoire de biologie médicale. Nous sommes un acteur régional et indépendant de 11 sites et 200 collaborateurs en Bourgogne-Franche-Comté. Notre plateau technique est situé à Besançon. Notre approche est centrée sur la proximité et la qualité des soins. Nous avons à cœur de maintenir un lien direct avec les patientèles des différents territoires. Nous avons une approche innovante et dynamique de l'ensemble de nos processus analytiques et organisationnels. Pourquoi nous rejoindre ? * Travailler dans un laboratoire privé et indépendant, où la proximité et l'engagement sont au cœur de notre démarche, avec des services supports dédiés (logistique, qualité, informatique, planification, relations extérieures) * Participer à une biologie de proximité à taille humaine et contribuer à des actions qui ont un réel impact pour les patients et les territoires. Description du poste : * Prélèvements & analyses : * Réaliser les prélèvements de différente nature sur site ou à l'extérieur, en respectant les procédures de sécurité et d'identification. * Réceptionner, contrôler la conformité des échantillons et réaliser[...]

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Emploi

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O043251/001408678 La Direction des services techniques modernise, entretient et exploite le réseau routier départemental. Les services routiers gèrent les patrimoines chaussées (3 400km) et ouvrages d'art (2650 ponts et murs), organisent et réalisent les interventions pour entretenir le réseau et permettre la circulation des usagers dans des conditions optimales de sécurité et de confort. Le Pôle de Brioude Langeac intervient sur 1170 km de RD. Il regroupe 80 agents dont 13 répartis entre les bureaux de Langeac et de Brioude et 67 dans les 7 centres opérationnels routiers. L'organisation du pôle sur 2 sites (Brioude et Langeac) conduit à une répartition et un regroupement sur un même site des agents intervenant dans le même domaine : Langeac pour la partie entretien et exploitation (Chef de Pole, Responsable de la gestion de la route, deux assistants au responsable de la gestion de la route, un surveillant de travaux et une secrétaire comptable) et Brioude pour l'ingénierie (l'adjoint du chef de Pôle, un chef de projet, deux surveillants de travaux, deux secrétaires comptable et un chargé de mission). A ce poste, vous organiserez et coordonnerez les actions[...]

Responsable de la trésorerie

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

Léo Lagrange Animation est une entité de la Fédération Léo Lagrange, premier opérateur associatif national dans le champ de l'animation socioculturelle. Majoritairement mandatée par les collectivités locales, elle œuvre dans les domaines du périscolaire, de l'extrascolaire, de l'animation de centres sociaux et culturels, et gère plus de 1 000 sites d'activités sur l'ensemble du territoire. Description du poste Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Comptable et Financier, vous garantissez la fiabilité, la sécurité et l'optimisation des flux financiers de Léo Lagrange Animation au niveau national avec une exigence claire : voir juste, payer juste, encaisser vite, sécuriser les flux et réduire le coût financier. Vos missions principales Gestion de la trésorerie - Élaborer et actualiser le plan de trésorerie consolidé glissant sur 13 semaines (mise à jour hebdomadaire). - Analyser les écarts, anticiper les besoins de financement et proposer des arbitrages. - Optimiser la gestion des flux bancaires et la position de trésorerie. Paiements et sécurisation des flux - Piloter les campagnes de paiements fournisseurs, salaires et charges sociales, en garantissant la conformité[...]

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La direction du Cadre de Vie regroupe les équipes techniques des espaces verts et de la propreté urbaine. Elle s'organise en 4 bases vie. Chacune à la responsabilité de l'embellissement d'un secteur de la Ville de Belfort. Dans ce cadre, le responsable de service est garant du bon fonctionnement de sa base vie. Profil recherché: • BEP/BAC Pro aménagement paysager, travaux paysagers, jardins espaces verts • compétences en animation d'équipe, forte culture sécurité • maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers (AsTech, eTemptation) • capacités à anticiper, à détecter les dysfonctionnements • qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles • sens du service public • force de proposition • disponibilité en dehors des horaires de travail (soirées, week-ends, jours fériés) selon les manifestations Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction de la Vie scolaire, l' adjoint au responsable de site périscolaire accueille en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueils périscolaires et assure des animations auprès du jeunes publics. Profil recherché: • titulaire d'un BPJEPS (option loisirs tout public) ou DEJEPS - Autre tire reconnu DRAJES (EJE, BEATEP, éducateur spécialisé,…) • maitrise du cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public (jeune enfant, mineur et jeune adulte) • sens du service, confidentialité, culture sécurité • capacité d'encadrement d'équipe et de positionnement en tant que responsable hiérarchique • maîtrise des outils bureautiques • maîtrise des outils de suivi d’activité et des logiciels métiers • aisance relationnelle, diplomatie • rigueur, organisation, gestion de projet Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale[...]

Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la direction du Centre de Formation des Apprentis municipal, l'enseignant en mécanique automobile assure l'animation pédagogique des matières concernées dan le cadre du dispositif global de formation des apprentis. Profil recherché: • titulaire au minimum d'un BAC PRO en maintenance des véhicules particuliers avec une expérience en tant que professionnel en mécanique • expérience appréciée dans un poste similaire, en contact avec le public jeunes et adultes • passionné par la transmission des savoirs • créativité et capacité d'animation • travail en équipe, animation de projet • disponibilité selon les actions à mener Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - Annualisation du temps de travail - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes passionné(e) par l'immobilier, aimez le contact humain et souhaitez travailler en toute autonomie ? Isabelle Immo à Belfort vous propose de rejoindre son équipe en tant qu'agent commercial et de donner un nouvel élan à votre carrière (1 ou 2 postes à pourvoir) > Développer activement votre portefeuille de biens à vendre ou à louer par une prospection régulière. > Accompagner les clients tout au long de leur parcours immobilier, de la première prise de contact à la concrétisation de leur projet. > Réaliser des estimations précises et argumentées des biens immobiliers. > Organiser et assurer les visites, mener les négociations jusqu'à la signature. > Maintenir une relation client de qualité, axée sur l'écoute, la confiance et la satisfaction. Profil recherché : - Vous êtes une personne dynamique, autonome, et dotée d'un réel sens commercial. - Une expérience dans le secteur immobilier est appréciée, mais les candidats motivés en reconversion sont également encouragés à postuler. - Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et aimez les environnements stimulants et challengeants. - À l'aise avec les outils numériques, vous savez en tirer parti pour améliorer[...]

Poseur / Poseuse de revêtements souples de sols

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Samsic Emploi Belfort recrute pour le compte de son client, une entreprise familiale spécialisée dans la pose de revêtements de sols, un Poseur de Sol (H/F). Vos missions seront les suivantes :***Poser et coller des revêtements de sol***Préparer les surfaces à revêtir***Découper et ajuster les matériaux***Réaliser les finitions et les jointures***Veiller au respect des normes de sécurité***Réalisation du ragréage***Pose de plinthes***Salaire selon expérience + diverses primes Pour postuler : faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs OU Venez directement en agence SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez une première expérience conluante sur un poste similaire. Vous appréciez le travail en équipe et vious êtes autonome dans la réalisation de vos tâches.

Technicien / Technicienne géomètre du cadastre

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction de l'Urbanisme, le Géomaticien urbanisme est administrateur de la donnée métier Urbanisme .A cet effet, il assure l'administration du logiciel métier mais également il vient renforcer l'équipe en instruisant des dossiers. Profil recherché: • Bac + 2 en SIG, géomatique, ou informatique • connaissance en conception, modélisation et mise en œuvre en cartographie et analyse spatiale • maîtrise des outils SIG courants • aisance informatique • maîtrise des outils bureautiques • connaissance en matière de veille technologique et réglementaire • connaissance en droit des sols et urbanisme, et de l’environnement des collectivités territoriales • rigueur et organisation • aptitude à travailler en équipe • sens du service public et qualités relationnelles • capacité à communiquer et à rendre compte • permis B nécessaire pour assurer les missions du poste Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail[...]

Bibliothécaire documentaliste

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Direction de l'Action Culturelle, les bibliothèques de la Ville répondent aux besoins du public en matière de culture, de formation, d'information et de loisirs en assurant la diffusion, le prêt et la médiation de supports culturels et en proposant un calendrier d’actions culturelles variées. Profil recherché: • DUT Métiers du livre ou équivalent • expérience sur une fonction équivalente appréciée et connaissance des enjeux socio-culturels en QPV • maîtrise de l’outil informatique et des règles de sécurité • sens du contact, goût pour l’accueil du public et sens du service public • animation d'équipe et conduite de projets • capacité à communiquer, coopérer avec des interlocuteurs variés • force de proposition en lien avec les évolutions du métier • horaires de travail actuels : du mardi au samedi et évolutions possibles selon les nécessités d'ouverture au public Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h -[...]

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction du Centre Technique Municipal, l'agent technique en charge de la maintenance des voiries effectue des travaux d'entretien courant de la voirie en intervenant de façon corrective sur les dégradations de la chaussée ou préventive Profil recherché: • BEP/CAP dans le domaine (maçonnerie) • expérience confirmée dans un poste équivalent • parfaite maîtrise des techniques de maçonnerie de la voirie • habilitations (CACES 1 et 4) • culture sécurité • permis B et C indispensables pour effectuer les missions du poste • sens du service et esprit d' équipe • autonome • rigoureux

Responsable Service Après-Vente -SAV- en électroménager

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée de l'exécution de la dépense publique

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Chef / Cheffe de département en grande distribution

Responsable paie

Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux

Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Soudeur / Soudeuse

Directeur / Directrice de magasin de détail

Serveur / Serveuse en restauration

Cuisinier / Cuisinière

Conseiller / Conseillère en recrutement

Responsable des services généraux et administratifs

Assistant / Assistante de direction

Directeur / Directrice de restaurant

Technicien / Technicienne de maintenance en électronique

Agent / Agente d'accueil

Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Les 4 saisons du Champagne : "Domaine Mallet"

L'Art d'avoir toujours raison

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Chef / Cheffe de marché

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Chargé / Chargée du traitement des déchets

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Assistant social / Assistante sociale

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Conseiller / Conseillère en formation

Médiateur / Médiatrice de ville

Chargé / Chargée de développement social

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Infirmier préleveur / Infirmière préleveuse

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Responsable de la trésorerie

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Poseur / Poseuse de revêtements souples de sols

Technicien / Technicienne géomètre du cadastre

Bibliothécaire documentaliste

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Ressources supplémentaires